EVERYDAY
<Heroes/>
De l'hospice à HOSTNAME : Le guide d'AmyJune Hineline pour pirater la carrière dans l'Open Source (Aucun code requis)
AmyJune Hineline :
Je pense que certaines personnes peuvent s'enfermer dans ce qu'elles font et s'améliorer dans ce domaine, mais ne pas utiliser toutes ces compétences en même temps et se donner la permission d'être à nouveau un débutant. Vous savez, se retirer d'un rôle de leader, comme en ce moment je me retire activement du rôle de coordinateur du mentorat Drupal, parce que quand je dis non, cela donne à quelqu'un d'autre une chance de dire oui, vous savez, et se retirer gracieusement fait partie de la vie d'un leader. Ainsi, j'ai pu intégrer l'équipe de résolution des conflits. Et maintenant, j'apprends ce genre de choses. Il faut donc se permettre d'assumer ces rôles de leader, d'encadrer quelqu'un dans ces rôles, puis de passer à la chose suivante qui peut vous intéresser ou non. Mais il y a un fossé à combler, vous savez, être capable de prendre ces risques et être prêt à ne pas être bon dans ce que vous faites pendant un certain temps. Et je suis vraiment doué pour cela.
Intro :
J'ai besoin d'un héros, d'un héros, d'un héros. Voilà mon héros. Laissez-moi être votre héros. Vous écoutez le podcast Everyday Heroes, présenté par Herobevs.
Hayden Baillio :
Bienvenue à Everyday Heroes, un podcast sur les héros méconnus du monde de la technologie. Du téléphone que vous avez dans votre poche à l'infrastructure numérique la plus critique du monde, les logiciels libres y sont pour quelque chose. Ces technologies libres qui façonnent notre monde numérique ne seraient rien sans les héros qui les maintiennent, les promeuvent et les font évoluer. Voici leurs histoires. Je suis votre hôte, Hayden Balio, et je suis accompagné de ma coanimatrice, Wendy Hurst. Qu'est-ce qui vous préoccupe aujourd'hui, Wendy ?
Wendy Hurst :
Quoi de neuf ? Nostalgie. Je me sens un peu nostalgique aujourd'hui. Je fouille souvent dans les vieilles choses de ma maison. C'est un peu ce que je fais. Et j'ai trouvé le tout premier appareil photo numérique que j'ai acheté. C'est un Canon PowerShot A510. On ne peut plus l'acheter. Mais il me semble familier et date de, je ne sais pas, le début des années 2000, peut-être 2004, 2005, quelque chose comme ça.
Wendy Hurst :
Je pense qu'il fonctionne encore, mais il n'y a plus de batterie.
Hayden Baillio :
C'était le summum de la technologie à l'époque.
Wendy Hurst :
Il l'était. Je l'ai acheté chez Walmart. Il a 3,2 mégapixels. C'était mieux que l'appareil photo. Comme les caméras informatiques que l'on pouvait acheter à l'époque. Je ne sais pas si vous vous souvenez des caméras JAM, elles avaient vraiment, vraiment peu de pixels à l'époque où je l'ai achetée. Ils disaient que c'était le meilleur appareil photo que l'on pouvait trouver dans cette gamme de prix. Je l'ai donc acheté.
Hayden Baillio :
Eh bien, les appareils photo numériques, en fin de compte, étaient aussi comme, je veux dire, parce que, vous savez, nous avons grandi où c'était comme si vous utilisiez une pellicule, non ? Le fait que les appareils photo numériques soient une invention à part entière, c'était comme, quoi ? Sauvage.
Wendy Hurst :
C'est le tout premier appareil photo numérique que j'ai acheté.
Hayden Baillio :
Oui, je me souviens de l'époque où sont sortis les appareils photo qui permettaient d'avoir toutes ses photos. On mettait sa carte SD ou une clé USB et toutes les photos se retrouvaient sur l'appareil, ce qui pouvait plaire aux gens. Je me souviens qu'on en a acheté un pour ma grand-mère. Parce qu'ils se disaient, c'est cool. Et on pouvait voir toutes les photos. Mais... Ouais, tu sais, les vieilles technologies, c'est un peu notre truc ici.
Wendy Hurst :
C'est le cas.
Hayden Baillio :
Wendy, nous ne sommes pas ici pour parler des développeurs de héros, n'est-ce pas ? Je suis en fait ravie d'annoncer l'invitée d'aujourd'hui. Il s'agit d'une véritable puissance dans le monde de la technologie et d'un maître dans l'art de tisser des liens. Elle est architecte de la communauté de certification à la Fondation Linux, et soutient l'équipe chargée de l'éducation dans la création et la maintenance des examens de certification. En outre, elle est très impliquée dans la communauté Drupal en tant que coordinatrice des mentors, organisatrice de camps Drupal, membre de l'équipe de résolution des conflits du CWG et membre du conseil d'administration de l'association Drupal du Colorado. Elle est également une championne de l'accessibilité par le biais de conférences d'alliés et un membre du groupe de travail du CNC sur les sourds et les malentendants. Sa capacité unique à relier les gens, qu'ils soient écrivains, codeurs ou concepteurs, aide les communautés open source à prospérer. Son expérience d'infirmière en soins palliatifs lui donne une perspective rare et inestimable sur les défis auxquels sont confrontés les utilisateurs finaux. Lorsqu'elle n'est pas en train de changer le monde de la technologie, elle fait du géocaching, explore la mycologie ou bricole des Volkswagens refroidies par air.
Hayden Baillio :
Oh, et elle est légendaire parce qu'elle est capable d'épeler diarrhée sans correcteur orthographique. Veuillez accueillir l'étonnante AmyJune Hineline. AmyJune, bienvenue et merci de nous rejoindre.
AmyJune Hineline :
Bonjour, je suis heureux d'être ici. C'était une petite présentation, n'est-ce pas ?
Hayden Baillio :
C'est bien. J'espère que je vous ai bien fait comprendre qu'il s'agit d'Everyday Heroes. Ce n'est pas AmyJune de Monsieur Tout-le-monde. C'est Everyday Hero.
AmyJune Hineline :
Il y a une chose importante que vous avez oubliée dans cette liste.
Hayden Baillio :
D'accord.
AmyJune Hineline :
J'ai remporté un prix Aaron Winborn pour Drupal en 2021, et c'est une récompense assez prestigieuse, alors nous allons terminer la liste avec ça.
Hayden Baillio :
D'accord, j'ai compris. D'accord, je vais m'assurer de mettre dans les notes de l'émission que je me suis trompé et que j'ai raté votre prestigieux prix. Oui, pas de souci. Mais AmyJune, nous ne le faisons pas. Nous ne commençons pas ce podcast comme la plupart des podcasts. Ce que nous faisons, c'est un jeu pour commencer, pour vous connaître un peu mieux. Et je vais laisser Wendy, notre maître du jeu, vous raconter tout ça.
Wendy Hurst :
Le jeu d'aujourd'hui est un simple jeu d'association de mots. Je dis un mot, vous dites ce qui vous vient à l'esprit. Il n'y a pas de lien entre les deux. C'est juste une façon amusante d'apprendre à vous connaître et de voir comment vous pensez.
AmyJune Hineline :
Es-tu prête ? Je suis un peu nerveuse, mais on peut le faire.
Wendy Hurst :
Il n'y a pas de mauvaise réponse à cette question.
AmyJune Hineline :
AmyJune.
Wendy Hurst :
D'accord. L'aventure.
AmyJune Hineline :
La musique.
Wendy Hurst :
Rêve.
AmyJune Hineline :
Effrayant.
Wendy Hurst :
Café.
AmyJune Hineline :
Oui.
Wendy Hurst :
Favorable.
AmyJune Hineline :
Ooh, j'allais dire cantaloup, parce que ce n'est pas mon préféré, mais ça fait trois mots. Ok. Hobby. Géocaching.
Wendy Hurst :
Inspiration.
AmyJune Hineline :
Milo Aukerman de la série The Descendants.
Wendy Hurst :
D'accord. La mémoire.
AmyJune Hineline :
Embrasser.
Wendy Hurst :
Détendez-vous.
AmyJune Hineline :
Plage.
Wendy Hurst :
L'amitié.
AmyJune Hineline :
La musique.
Wendy Hurst :
Voyage.
AmyJune Hineline :
La musique.
Wendy Hurst :
Histoire.
AmyJune Hineline :
Musique. Accueil. Les séquoias.
Wendy Hurst :
Livre.
AmyJune Hineline :
Le testament. Catherine.
Wendy Hurst :
Objectif.
AmyJune Hineline :
L'amour. Fait. C'est tout ce qu'il y a à dire. La musique était sur ma liste, mais vous.
Wendy Hurst :
Je l'ai déjà dit et j'ai laissé tomber. Je veux en savoir plus. Dites-moi pourquoi la musique a joué un rôle si important dans tous ces mots.
AmyJune Hineline :
La musique. Je suis la plus jeune d'une fratrie de sept enfants, et la musique est le seul moyen pour moi de m'évader. Mes parents nous achetaient des casques, les petits enregistreurs Radio Shack avec les cassettes, puis les écouteurs. Et nous étions bruyants, nous étions odieux. Nous vivions avec des animaux de ferme et d'autres choses, et c'était toujours trop de bruit pour moi. La musique est donc mon échappatoire. Et la musique est aussi un bon moyen, une excuse pour aller ailleurs. Par exemple, mon groupe préféré l'année dernière était les Descendants, alors je suis allée dans toutes sortes d'endroits pour voir les Descendants, parce que c'était le point de départ de l'aventure.
AmyJune Hineline :
C'est vrai. Et puis la musique fait partie de ces choses que tout le monde aime et auxquelles tout le monde peut s'identifier, même si vous vous disputez avec eux parce qu'ils aiment le jazz et que vous aimez le punk. C'est quelque chose dont tout le monde peut parler.
Wendy Hurst :
C'est une bonne façon de voir les choses.
AmyJune Hineline :
Oui, c'est vrai.
Wendy Hurst :
Jouez-vous d'un instrument ?
AmyJune Hineline :
Est-ce que je joue d'un instrument ? Non, mais j'ai un ukulélé et une guitare, et j'ai joué des cuivres en grandissant, alors je...
Hayden Baillio :
Qui.
Wendy Hurst :
Quel laiton ?
AmyJune Hineline :
Je voulais jouer du trombone, mais mon bras n'était pas assez long, alors j'ai joué de la trompette et du cor. J'ai donc joué de la trompette et du cor d'harmonie. C'est amusant.
Hayden Baillio :
J'adore ça. Oui, je l'étais. Oui, je l'étais. Wendy n'a pas demandé. Je me disais, bon, je sens une tendance dans ces réponses, mais d'après ce que je sais, et l'une des fois où j'ai traîné avec toi, Amyg, et je sais que tu aimes ta musique, et que tu aimes voyager pour, pour les concerts et c'est, c'est une grande partie de la vie. Je, oui, j'aimerais plonger plus profondément là-dedans. Mais je veux commencer par ces épisodes.
Hayden Baillio :
J'ai l'impression d'avoir bien commencé, en vous remerciant d'avoir joué à notre jeu, tout d'abord. Et puis j'ai souvent commencé par le début en disant : " Dis-moi où tu as grandi, Imogen ". En fait, je veux commencer par, parce que vous avez une position unique au sein de l'Open Source. Comment se retrouve-t-on en tant que certification, comme Community Architect à la Linux Foundation ? Comment devient-on la personne qui écrit les examens que les individus de l'Open Source doivent passer ?
AmyJune Hineline :
D'accord, ça commence par un licenciement chez Red Hat. Et ça commence avec ça. Et puis quelqu'un que vous connaissez de la Fondation Linux vous a contacté et vous a dit, je ne sais pas ce que vous faites, mais je pense que vous pouvez faire ça dans mon équipe. J'ai donc rencontré quelqu'un de la Fondation Linux et je lui ai parlé de mes relations avec les développeurs et de mon expertise en tant que PME, parce que je n'écris pas les examens. Je recrute des chats pour qu'ils écrivent les examens pour nous. Donc je trouve des gens dans les technologies émergentes qui ont l'expertise en la matière pour écrire les examens et ensuite j'y vais et je fais quelques bricoles autour de ça. Mais... Mais oui, c'est ça.
AmyJune Hineline :
Ce n'est pas un travail que j'ai cherché à faire. C'était juste un travail que vous connaissez, parce que je connais tout le monde. Quelqu'un m'a contacté lorsqu'il a découvert ce que Red Hat avait fait à toute une série d'entre nous et m'a dit : "Viens, viens avec moi. Je vous veux. Je vous aime bien. Et c'est un très bon sentiment quand quelqu'un dit, je ne sais pas ce que vous faites, mais nous vous trouverons une place dans l'équipe.
Hayden Baillio :
Je pense que cela montre clairement que vous avez eu cette capacité, ce chemin dans votre vie, parce que je suppose que vous avez créé des réseaux et que vous avez côtoyé les bonnes personnes. Alors dites-moi un peu comme vous, vous avez toujours été, vous avez été une grande réseauteuse depuis que je vous connais. AmyJune. Comme vous, vous savez, beaucoup de gens, vous êtes évidemment dans la communauté. Cela semble être une question très facile à laquelle il est facile de répondre. Mais quel rôle les réseaux ont-ils joué dans votre vie d'adulte ? Pas seulement dans votre carrière, mais en général. Il semble que vous soyez une personne très extravertie et j'aimerais le savoir. Oui, je pense qu'il y a beaucoup de gens qui écoutent ceci qui ne sont pas aussi extravertis ou extravertis et je dirais, oui, j'en resterai là.
AmyJune Hineline :
Je ne sais pas si je suis extravertie. Je suis sans aucun doute une personne qui encourage les gens. Je veux que tout le monde réussisse. Et c'est l'une des choses dans la vie qui m'a fait avancer : vous allez me raconter votre histoire, je vais essayer de vous aider. C'est vrai ? J'ai été infirmière pendant très longtemps. Je suis toujours infirmière, mais je ne le suis plus tout le temps. Mais quand je me suis lancée dans la technologie, c'était surtout une question de réseau. La première agence avec laquelle j'ai travaillé m'a donné l'occasion de parler en public et elle m'a dit que c'était très bien.
AmyJune Hineline :
J'ai dit que je voulais participer à davantage d'événements. Et ils m'ont dit que c'était très bien, mais que pour aller à des événements, il fallait parler en public plus souvent, il fallait que les sessions soient acceptées, ce genre de choses. Et lorsque vous êtes un orateur public dans le domaine de l'open source, vous êtes un peu considéré comme un leader, n'est-ce pas ? Les gens vous posent des questions, vous avez cette expertise, vous voulez partager vos informations avec eux. C'est ainsi que j'ai commencé à travailler en réseau, en partageant ces informations. Ensuite, on m'a présenté l'équipe de mentorat Drupal. Je ne suis pas développeur, mais je voulais contribuer à Drupal. J'ai donc trouvé un moyen d'enseigner aux gens comment contribuer à Drupal, sans être un programmeur ou un développeur. C'est à ce moment-là que le travail en réseau a commencé : je suis chef de projet.
AmyJune Hineline :
Quelqu'un pourrait dire, oh, va demander à AmyJune ce que tu peux faire le jour de la contribution, parce qu'elle a une idée pour toi, tu sais, et c'est juste une sorte de ramification et de s'assurer que les gens savent que je suis disponible pour eux, parce que c'est ce que je veux faire, c'est que je veux aider les gens à réussir. C'est ce que je veux, c'est aider les gens à réussir. Je pense donc que je suis plus une meneuse de claques qu'une extravertie.
Hayden Baillio :
Oui, non, c'est juste. J'aime ce que vous venez de dire. Vous avez soulevé un bon point. Parce que jusqu'à présent, nous avons eu beaucoup de personnes dans ce podcast qui ont été des programmeurs directs contribuant à l'open source par le biais de beaucoup de choses. Beaucoup de choses différentes, mais surtout avec leur. Avec leur expertise en matière de codage. C'est vrai ? Et vous avez dit quelque chose comme, je voulais pouvoir contribuer à Drupal, mais je ne suis pas un développeur Drupal.
Hayden Baillio :
J'aime bien ça parce qu'il y a beaucoup de gens qui veulent contribuer à Drupal, et je ne pense pas qu'on comprenne combien il y a de façons de le faire. Alors, est-ce que tu pourrais nous dire quels sont les moyens que tu vois en ce moment dans l'écosystème, que ce soit Drupal ou une source ouverte en général, que tu penses que les gens pourraient peut-être aller là-bas et contribuer de différentes façons où ils n'ont pas besoin de s'asseoir devant un ordinateur et d'être dans un terminal, ils peuvent juste, tu sais, donner en retour à la source ouverte d'une manière très distincte.
AmyJune Hineline :
Oui, c'est vrai. Il y a même des moyens pour les personnes qui ne sont pas des développeurs d'entrer dans le terminal et de coder, vous savez, comme avec des sessions de co-travail et ainsi de suite. Mais je sais que ce n'est pas votre question, organiser une rencontre ou un camp pour votre technologie spécifique. Parce que souvent, quand les gens se lancent dans Drupal ou dans Kubernetes, la première exposition qu'ils ont à la communauté, c'est leur meetup local. C'est donc un excellent moyen de rencontrer des gens, si l'on est quelqu'un qui soutient les communautés locales. L'organisation d'événements n'est pas facile, mais ce n'est pas du codage, vous savez, et une fois que vous y arrivez, vous pouvez aller au niveau régional, vous pouvez commencer à faire de la sélection de programme à des choses comme la DrupalCon. Vous pouvez enseigner aux gens, vous pouvez faire du mentorat. Enseigner aux gens est une merveilleuse façon de rendre la pareille parce que personne ne fait les choses de la même façon.
AmyJune Hineline :
Disons que je donne un cours sur l'accessibilité, sur la façon de faire X, Y et Z. Si mon amie Carrie Fisher donne le même cours, elle aura une façon différente de l'enseigner, de l'expliquer et de définir l'objectif final. C'est donc une excellente façon de rendre la pareille. Mais en ce qui concerne la technologie sur laquelle je travaille le plus, c'est Drupal. Quand j'aide les gens lors de la journée des contributeurs, par exemple lors des ateliers pour les nouveaux contributeurs ou lors des tables de mentorat à la DrupalCon elle-même pendant la journée des contributeurs, quand on reçoit des gens qui ne sont pas des codeurs, il y a des choses sur lesquelles ils peuvent travailler pour les modules, comme la conception de logos, la documentation, le test de la documentation, des choses comme ça. Il est donc possible de redonner au Core sans avoir à coder.
Hayden Baillio :
Oui, je pense que la documentation est un aspect important qui fait souvent défaut dans presque tous les autres frameworks que nous avons rencontrés. C'est comme la documentation, la belle affaire.
AmyJune Hineline :
C'est d'ailleurs comme ça que j'ai commencé à m'intéresser aux contributions à Drupal : je faisais du travail de soutien et je recherchais des modules. C'était à l'époque de Drupal 6, Drupal 7. Je voulais installer un module pour une université dans laquelle je travaillais. Et je me suis dit que je n'avais aucune idée de la façon dont ce module fonctionnait, qu'il y avait toutes ces lacunes. Le développeur est arrivé et m'a dit : " Oh, non, c'est si simple ". J'ai répondu : " Non, vous ne comprenez pas. Je ne suis pas développeur. Et il manque toutes ces étapes.
AmyJune Hineline :
C'était donc pour moi l'introduction parfaite à la documentation et aux tests de logiciels et de tests. Tester les étapes à reproduire. C'est ainsi que j'ai découvert Drupal. Les contributions de base se faisaient par le biais des readmes et de la documentation externe. C'est ce que j'ai fait.
Hayden Baillio :
Oui, j'aime bien ça. Et puisque vous avez mentionné l'assurance qualité, Wendy a également commencé sa carrière dans ce domaine. Comment êtes-vous arrivée à l'assurance qualité ?
AmyJune Hineline :
D'accord, ce n'était pas volontaire. Ce qui s'est passé, c'est que je suis passée du statut d'infirmière en soins palliatifs à temps plein à celui de technicienne. J'ai suivi le cours Drupal Easy de Mike Anello et il m'a trouvé un stage dans une petite entreprise appelée Kalamuna. Et ils m'ont fait faire du travail de support. C'était génial. C'était formidable. Mais ils m'ont fait faire du travail sur l'accessibilité. Et je me suis dit, attendez, il y a eu un déclic et je me suis dit, vous pouvez faire non pas Kalamuna, mais le monde.
AmyJune Hineline :
Vous pourrez tous, en général, créer des sites Web accessibles et vous n'aimerez pas. C'est une chose extraordinaire pour moi parce qu'en tant qu'infirmière en soins palliatifs, je travaillais avec des personnes dont je devais lire les courriels et qui vivaient leurs derniers jours. Ils sont dans leurs derniers jours et l'intimité impliquée par le fait de ne pas pouvoir accéder au logiciel. Mais quand j'ai appris que ce genre de choses était intégré dans la plupart de nos CMS open source, mais qu'on l'enlevait pour faire joli, je me suis dit : " Qu'est-ce que c'est que cette histoire ? Je me suis demandé ce que nous faisions pour exclure tous ces gens. C'est à ce moment-là que j'ai commencé à m'intéresser à l'assurance qualité, à faire des audits d'accessibilité et ce genre de choses. Et cela s'est développé à partir de là. C'était le travail sur l'accessibilité parce que je recevais une contravention et on me disait : " Amy June, on ne vous demande pas de faire tout ça ". Je répondais : "Vous m'avez dit de contrôler la page, alors je contrôle la page".
AmyJune Hineline :
Et avec l'AQ de la page, j'ai remarqué que le contenu n'était pas mis en évidence. Et ils m'ont dit, mais ce n'est pas ce que nous vous avons demandé de faire. C'est ainsi que j'ai commencé.
Hayden Baillio :
Vous vous dites : "Désolé, j'ai trop livré".
AmyJune Hineline :
Désolée pour le désordre.
Hayden Baillio :
Oui, oui, oui, oui. J'ai l'impression que c'est similaire, vous savez, à Wendy. C'est comme toi encore une fois, Wendy. Je ne pense pas que Wendy, comme, elle est juste tombé dans qa. Pourquoi, Wendy ? Parce que vous le saviez.
Wendy Hurst :
Oui, je l'ai fait. J'ai travaillé dans les services de données d'une entreprise de réparation de crédit. Et je suis une dactylo rapide. J'étais en train de faire une pause à l'école. Je ne savais pas vraiment ce que je voulais faire à l'école, alors j'ai accepté un emploi dans les services de données. Cela signifie que j'ai utilisé l'application interne qu'ils ont créée. Ils ont créé plus largement que peut-être différents rôles de l'entreprise.
Wendy Hurst :
Cela signifie que j'ai appris où se trouvaient tous les bugs. J'ai appris à les contourner. Je connaissais très bien la manière dont l'application était utilisée. Ainsi, lorsqu'un poste d'assurance qualité s'est ouvert, on m'a considéré comme quelqu'un qui connaissait l'application plutôt que la technologie, et on était prêt à m'enseigner la partie technique. J'ai appris à rédiger des requêtes. Quoi qu'il en soit, ils m'ont donné le poste, même si je n'avais aucune expérience technique. La personne qui m'a donné ce travail s'est avérée être Aaron Frost. C'était il y a très longtemps.
Wendy Hurst :
C'est ainsi que nous nous sommes rencontrés pour la première fois. C'est en 2009, je crois, qu'il m'a donné cette opportunité. Aaron Frost est le fondateur de Hero Devs. C'est un peu plus tard. Nous ne parlerons pas de toute l'histoire parce qu'elle n'est pas pertinente ici, mais j'ai en quelque sorte appris sur le tas. Et je suis semblable à vous lorsque j'ai commencé à travailler dans l'assurance qualité, où je venais du point de vue de l'utilisateur plutôt que du point de vue de la technologie. Et parfois les utilisateurs pensent aux choses différemment de la façon dont elles ont été conçues, parce que nous sommes des humains. Et parfois.
Wendy Hurst :
Parfois, lorsqu'on pense à créer une application dans le vide sur la base d'une liste d'exigences, on oublie la part d'humanité. C'est donc. Il est intéressant d'entendre votre point de vue. Vous êtes. Vous apportez toutes ces choses. Par exemple, je pense à cela. Vous y pensiez du point de vue des personnes qui ont du mal à lire sur l'ordinateur dans les derniers jours de leur vie.
Wendy Hurst :
Hum, donc vous l'intégrez en quelque sorte. J'ai fait la même chose. Peut-être pas. Je ne suis pas infirmière en soins palliatifs, mais je viens de gens qui l'utilisent tout le temps.
AmyJune Hineline :
C'est vrai.
Wendy Hurst :
Par exemple, ce texte est trop petit ou ceci. Nous gérons les clients qui détestent cela. Tout simplement. Vous apportez votre expérience personnelle et vous la mettez en rapport, ce qui peut vous faire gagner ou perdre dans ce que vous choisissez de faire.
Hayden Baillio :
Oui, j'adore ça. Mais je ne me sens pas dans le coup. Je n'ai jamais été ingénieur en assurance qualité. D'accord, j'ai connu les hospices dans ma vie. Imaginez que j'ai. J'ai connu l'hospice. C'est donc possible. C'est peut-être une réponse très facile, mais quelle était la.
Hayden Baillio :
Quel a été le facteur décisif qui vous a fait quitter l'hospice ? Et je sais que vous travaillez toujours dans les soins palliatifs. De l'hospice à la technologie.
AmyJune Hineline :
Je continue donc à faire des soins palliatifs pour garder ma licence, parce que peut-être je n'aimerai pas les techniciens, vous savez, parce que vous êtes tous bizarres. Mais la goutte d'eau qui a fait déborder le vase, c'est quand je suis rentrée à la maison, que j'ai regardé mon coude et que je me suis demandé si c'était du caca ou du chocolat. Et je me suis dit que je ne voulais plus jouer à ce jeu. Et, vous savez, il y a eu beaucoup d'autres choses, mais c'était comme ça. La goutte d'eau qui a fait déborder le vase, c'est de rentrer à la maison avec le caca de quelqu'un d'autre sur l'épaule. Parce que c'est déjà assez pénible d'avoir sa propre crotte sur l'épaule, mais quelqu'un d'autre ou sur le coude. Je fais ce métier depuis de nombreuses années et j'aime vraiment mon travail. J'aime vraiment aider les gens à passer à la prochaine étape de leur vie, comme une sage-femme inversée.
AmyJune Hineline :
Mais il y a beaucoup d'inconvénients à cela. Nous prenons volontairement beaucoup de congés parce que c'est un travail très difficile. Et, vous savez, quand vous vieillissez, que vos enfants deviennent des adolescents et tout le reste, il y a des perspectives que vous n'avez plus. Vous risquez de perdre votre empathie et votre compassion, ce qui n'est pas bon. Et je préfère partir avant que cela n'arrive et avant que je ne reçoive la merde de quelqu'un d'autre sur moi, plutôt que de partir aigri. C'est vrai. Je sais que c'était une longue réponse.
Hayden Baillio :
Non, c'est juste. Non, vous avez tout à fait raison. C'est vrai. C'est une profession intimidante. Et parce que la nature même des soins palliatifs est de... Oui, c'est vrai. C'est le cas. Vous n'aurez pas votre personne très longtemps.
Hayden Baillio :
Ce n'est même pas une porte tournante, je suppose. Je suppose que c'est peut-être la terminologie que vous utilisez, mais il s'agit plutôt de dire, oui, vous connaîtrez cette personne pendant un petit moment. Mais l'essence même de l'hospice est que cette personne est en route pour le prochain chapitre, quel qu'il soit pour elle. C'est vrai. Je comprends donc cela. Vous êtes donc passé à la technologie. Je veux dire, pourquoi ? Pourquoi avez-vous choisi la technique parmi toutes les autres ? C'était peut-être très pratique.
AmyJune Hineline :
Le partenaire avec lequel je travaillais utilisait Drupal et m'a suggéré de passer à Drupal. Je faisais de la saisie de contenu sur un site web et je leur demandais toujours, par exemple, oh, j'ai besoin d'un champ qui fait ceci. Et ils m'ont dit, au lieu que je fasse ça pour toi tout le temps, pourquoi tu n'apprends pas Drupal ? J'ai suivi le cours Drupal Easy avec Mike, et j'ai appris la valeur des logiciels libres, ce qui m'a impressionné. Le concept même de logiciel à code source ouvert m'a fait penser à tout ce que j'allais faire d'autre. Les logiciels libres, peu importe qu'il s'agisse de Drupal, c'est juste l'idée qu'ils peuvent aider à élever les communautés socio-économiques qui sont plus basses que la mienne, aider les communautés marginalisées que l'on peut voir. Toutes les choses que les gens font dans le logiciel, vous savez, toutes ces choses m'ont fait exploser la tête et c'est la communauté Drupal qui m'a permis de rester dans Drupal. Ma carrière. Notre communauté est tellement spéciale.
Hayden Baillio :
Oui, absolument. Je suis d'accord. J'étais à une réunion Drupal hier soir et j'ai dit exactement la même chose que ce que je vais vous dire. Je suis toujours surpris de voir à quel point la communauté Drupal est soudée. Plus que presque toutes les communautés que j'ai, que j'ai vues jusqu'à présent. Vous voulez vraiment que Drupal réussisse et vous aimez les gens qui sont là. Il y a tout, il y a tout ce qui vient avec le fait d'avoir un groupe de personnes dans la même pièce. Mais j'ai l'impression qu'en fin de compte, vous voulez tous voir Drupal s'améliorer, vivre et continuer, et c'est vraiment cool à voir.
Hayden Baillio :
Everyday Heroes vous est présenté par Herodes. Les développeurs de Herodes offrent des remplacements sécurisés pour vos logiciels open source en fin de vie grâce à notre ligne de produits d'assistance sans fin. Vous pouvez rester en conformité avec les normes SOC2, HIPAA, Fedramp et tous les autres acronymes et organismes de réglementation auxquels vous pouvez penser. Tout en bénéficiant d'une véritable remédiation des vulnérabilités. Vous n'avez pas à choisir entre une nouvelle fonctionnalité et la sécurité. Et avec plus de 800 clients, vous pouvez être sûr que votre logiciel libre non pris en charge est entre de bonnes mains. Si vous avez besoin de nous, nous sommes là. Et si vous n'en avez pas besoin, cela signifie probablement que vous avez migré vers la version la plus récente.
Hayden Baillio :
Dans un cas comme dans l'autre, c'est un grand bravo. Visitez herodeads.com pour en savoir plus. Maintenant, retour à votre programme habituel. La paix. AmyJune, je pense qu'il est temps de jouer à notre deuxième jeu de l'épisode. Wendy, tu veux lui dire ce qu'elle a gagné ? Peu importe, dites-lui ce qu'elle a gagné.
Wendy Hurst :
Jouer le jeu fait de nous tous des gagnants. Nous allons jouer à un jeu appelé Fork Star ou Deprecate que nous avons certainement inventé. Je vais dire n'importe quoi, d'un outil open source à un langage de programmation ou n'importe quoi d'autre. Quelque chose qui vous ressemble. Je vous le promets. J'ai parcouru la liste à l'avance jusqu'à un concept ridicule que nous avons inventé. Ensuite, vous décidez si vous voulez le forker pour pouvoir l'améliorer. Le stariser, ce qui signifie le laisser seul, ou le déprécier.
Wendy Hurst :
Le retirer complètement. Êtes-vous prêt ?
AmyJune Hineline :
Oui. D'accord. Il y a un peu d'inquiétude, mais j'ai compris.
Wendy Hurst :
C'est bon. C'est bon. Les programmes de formation et de certification de la Fondation Linux. Voudriez-vous le forker ? Star it, or deprecate it ?
AmyJune Hineline :
J'y mettrais un coup de fourchette.
Wendy Hurst :
D'accord. La culture du swag pour les développeurs de logiciels libres.
AmyJune Hineline :
Je le déprécierais.
Wendy Hurst :
D'accord.
AmyJune Hineline :
Il n'y a qu'un nombre limité de boules de stress dont vous avez besoin, vous savez.
Wendy Hurst :
Désolé.
Hayden Baillio :
C'est juste.
AmyJune Hineline :
D'accord.
Wendy Hurst :
J'ai une balle anti-stress et trois autres canards ici. J'ai compris. J'ai compris. Personne n'a besoin de cinq canards.
Hayden Baillio :
Sauf que moi, je leur donne cinq canards, n'est-ce pas ?
Wendy Hurst :
Si quelqu'un me donnait cinq canards de plus, je les prendrais. WIX et Squarespace pour les alternatives CMS.
AmyJune Hineline :
Vous savez ce que je vais dire ? Tenez, dépréciez.
Wendy Hurst :
J'en ai mis un pour vous, je vous le promets. Ok, le prochain. Devenir un ingénieur AQ professionnel.
AmyJune Hineline :
Qui ?
Wendy Hurst :
Tout le monde. Juste le concept de devenir pour déprécier les saisies. D'accord, et celui-là ? Pas de jours de réunion.
AmyJune Hineline :
Je ne m'attarderai pas sur ce point, car il semble glorieux. Ok, Star.
Wendy Hurst :
D'accord. Un outil de roulette de certification qui attribue des certifications de manière aléatoire sur la base de projets antérieurs.
AmyJune Hineline :
Ooh, la fourchette. D'accord.
Wendy Hurst :
Et enfin, le dernier, appelé CAT GPT, est une IA qui ne répond que par des mèmes de chats.
AmyJune Hineline :
Fourchette.
Hayden Baillio :
Comment l'améliorer ?
AmyJune Hineline :
L'avoir sur toute l'IA, comme toujours. C'est la dernière chose qui sort. C'est la dernière chose qui sort.
Hayden Baillio :
Vous savez, plus un mème de chat. Oui, exactement.
AmyJune Hineline :
Plus un mème de chat.
Hayden Baillio :
C'est le deuxième jeu. Et oui, je pourrais prévoir votre réponse WIX dans Squarespace. Et vous savez, avec Drupal CMS qui sera livré cette année, c'est. Je veux dire, c'est une alternative beaucoup plus proche en. En termes de.
AmyJune Hineline :
Je veux dire qu'ils ont leur place, mais en tant que cms, ce n'est peut-être pas le cas. C'était donc le mot qui. Est-ce que je vais un jour faire un site WIX ou Squarespace ? Non, mais je ne sais pas.
Hayden Baillio :
Je ne sais pas si c'est le cas.
Wendy Hurst :
Vous n'avez pas à nous le dire.
Hayden Baillio :
Tu vas retourner à l'hospice, Amy ? Mec, je l'ai fait. Non, c'est ton voyage. Mais, AmyJune, merci d'avoir joué notre jeu. J'aimerais maintenant aborder un sujet qui me brûle les lèvres, à savoir : qu'est-ce que c'est que cette histoire de diarrhée ?
AmyJune Hineline :
D'accord, je suis vieux. D'accord ? Je suis si vieille que quand j'ai commencé à travailler comme infirmière. On faisait des fiches papier, et il fallait tout épeler. Et je devais apprendre à épeler la diarrhée. D'accord, alors passez à la technologie. Il y a le correcteur d'orthographe et tout le monde perd la capacité d'épeler les mots. Mais je trouvais incroyable de pouvoir encore épeler diarrhée, vous savez, D I A R R H E A n'est pas intuitif. Je l'ai donc mis sur mon CV et cela m'a permis d'obtenir mon job@opensource.com chez Red Hat.
AmyJune Hineline :
Ils m'ont dit qu'ils avaient examiné toutes ces candidatures, mais qu'ils n'avaient jamais vu le mot "diarrhée" sur un CV. Cela les a intrigués. Quel type de personne mettrait cela sur son CV ? Et j'ai été embauché. Maintenant, je le garde sur mon CV et sur LinkedIn parce que c'est un fait étonnant. Et puis j'ai eu, par exemple, un cas de recrutement, et j'ai dit : " Pouvez-vous regarder mon CV ? Elle m'a dit : "Oh, vous devez enlever le mot diarrhée de votre CV". Si un magasin, un cabinet de conseil ou toute autre personne avec laquelle je travaille ne peut pas accepter que ce mot figure sur mon CV, je ne pense pas pouvoir travailler pour eux. C'est donc une sorte de test décisif, n'est-ce pas ? Oui, je pense que c'est hilarant.
AmyJune Hineline :
Je me suis amusé comme un fou, alors j'adore ça. Le simple fait que cela m'ait permis de trouver un emploi, je veux dire, c'est incroyable.
Hayden Baillio :
Oui, c'est vrai. Et chez Red Hat, en plus, qui est une grande entreprise. Je suis sûr que lorsque vous l'avez rejointe, elle était déjà grande, ce qui est amusant. Je pense que c'est très réel. J'ai l'impression de donner un petit conseil. J'ai maintenant embauché trois ou quatre personnes, cinq personnes maintenant chez Hero Devs. Et je peux dire qu'il faut se démarquer.
Wendy Hurst :
Nous avons embauché de nombreuses personnes et je peux vous dire qu'aucune d'entre elles n'a le mot "diarrhée" sur son CV.
Hayden Baillio :
C'est vrai. Tous. Mais, vous savez, j'ai tendance à m'intéresser aux personnes qui font quelque chose d'intéressant sur leur CV.
AmyJune Hineline :
D'accord.
Wendy Hurst :
J'aimerais en savoir plus sur le chemin que vous avez parcouru pour en arriver là où vous êtes aujourd'hui. Plus tôt dans le podcast, nous avons posé la question suivante : comment devient-on soi-même ?
AmyJune Hineline :
J'aimerais donc commencer par mon parcours dans la technologie en 2015, parce que le reste, c'est comme si c'était il y a une éternité, n'est-ce pas ? Bien sûr, c'est une éternité. Mais dans la technologie, ce qui s'est passé, c'est ce moment de vérité avec l'open source et la réalisation de l'importance de l'open source pour moi. Ensuite, j'ai découvert que je ne serais jamais un développeur. Je veux dire, il n'y a pas deux mots pour le dire. Ce n'est tout simplement pas possible. Ce n'est pas mon truc. Je ne m'y intéresse pas assez, n'est-ce pas ? C'est ce que j'ai fait. Mais j'aimais les gens de Drupal et j'aimais les gens de l'open source.
AmyJune Hineline :
Que puis-je faire pour garder mon emploi dans la technologie ? J'avais une amie qui possédait une société de conseil appelée Canopy et elle a pris un risque, elle a tenté sa chance avec moi et je suis devenu comme elle. Vous savez, si vous utilisez l'open source, si vous dépendez de l'open source, l'open source dépend de la nouveauté et vous devriez vraiment rendre la pareille. C'est ainsi qu'elle m'a fait faire une grande partie du travail de don et cela n'a pas eu d'importance. Elle m'a donc demandé d'aller dans des camps et de donner des cours sur l'accessibilité. Elle m'a beaucoup encouragé à devenir un mentor dans le domaine du mentorat parce que plus l'exposition est grande, et ce n'est pas totalement altruiste, n'est-ce pas ? Plus son entreprise est exposée, plus il y a de recrutement de talents. J'ai donc joué un rôle de défenseur des développeurs et comme ils utilisaient d'autres technologies, j'ai dû m'intéresser à cet autre espace CMS qui détient une grande part de marché, mais dont nous n'avons pas besoin de parler. J'ai donc bifurqué vers le travail sur cet autre CMS, puis vers l'accessibilité, puis vers la gestion de communauté et toutes ces choses, et c'était comme une sorte d'auto-tamponneuse. J'ai eu le privilège de pouvoir expérimenter ce que je voulais faire et comment les intégrer tous.
AmyJune Hineline :
Et maintenant, j'ai toutes ces expériences très riches et cette technologie que je peux utiliser@open source.com, n'est-ce pas ? Parce qu'à open source.com, j'étais le community manager pour collecter des articles sur toutes sortes de technologies et j'ai donc eu cette expérience dans différentes technologies. Aujourd'hui, je travaille à la Fondation Linux et je m'occupe des technologies émergentes de la fondation Cloud Native Computing qui essaient de faire avancer les choses. Il s'agit donc d'avoir ces espaces que je peux aider à incuber et à développer pour qu'ils deviennent des projets à part entière. Et c'est vraiment spécial pour moi d'aider cela. Et comme je l'ai dit, les autos tamponneuses sont naturelles. Je pense que certaines personnes peuvent s'accrocher à ce qu'elles font et s'améliorer dans ce domaine, mais ne pas utiliser toutes ces compétences en même temps et se donner la permission d'être à nouveau un débutant, en se retirant d'un rôle de leader. En ce moment, je me retire activement du rôle de coordinateur du mentorat Drupal parce que lorsque je dis non, cela donne à quelqu'un d'autre une chance de dire oui, et se retirer gracieusement fait partie de la vie d'un leader. Ainsi, je pourrais intégrer l'équipe de résolution des conflits.
AmyJune Hineline :
Et maintenant, j'apprends ce genre de choses. Il faut donc s'autoriser à le faire. D'accéder à ces rôles de leadership, d'encadrer quelqu'un dans ces rôles, puis de passer à la chose suivante qui peut vous intéresser ou non. Mais il y a un vide à combler. Vous savez, il faut savoir prendre des risques et accepter de ne pas être bon dans ce que l'on fait pendant un certain temps. Et je suis vraiment doué pour cela.
Hayden Baillio :
Oui, c'est une chose très sous-évaluée, je pense, avec tous ceux que je rencontre, c'est de savoir si vous êtes prêt à avoir l'air... stupide n'est pas le bon mot, mais êtes-vous prêt à avoir l'air stupide pendant un petit moment parce que... ? Stupide n'est pas le bon mot, mais êtes-vous prêt à avoir l'air stupide pendant un certain temps ? Et de vous humilier et d'apprendre jusqu'à ce que vous réussissiez ? Parce que je ne pense pas, vous savez, que personne. Personne ne sort du ventre de sa mère en sachant tout faire parfaitement bien. Tout le monde suit une courbe d'apprentissage. En fait, je ne supporte pas la culture toxique qui règne sur LinkedIn ou ailleurs et qui consiste à dire : "Je suis juste. Je suis toujours un maître et tout ce que je fais n'est jamais infaillible.
Hayden Baillio :
Et je suis comme, eh bien, je sais que c'est. Ce n'est pas vrai. Génial. Comme, c'est. C'est juste le moment de la façade d'Instagram qui arrive maintenant dans le monde de la technologie, où c'est comme, montrez-moi tous les, tous les. qui ont mal tourné. C'est ce que je veux voir. Parce que, comme, vous avez appris toutes vos leçons, vous avez réussi.
Hayden Baillio :
Je ne vais pas dire que vous n'avez pas réussi, au moins financièrement, mais c'est comme si vous aviez appris vos leçons en faisant des erreurs, probablement, ou en ayant de la chance, mais au moins soyez honnête avec ces deux choses, vous savez ? Mais j'aime beaucoup le fait de vous avoir sur Imogen, parce que je pense que beaucoup de gens, encore une fois, ils. Ils voient des logiciels open source et ils pensent qu'il faut être un développeur pour en faire partie, pour y contribuer, pour faire partie de la communauté, pour faire quoi que ce soit de ce genre. Et c'est cool de voir quelqu'un qui était ingénieur QA et qui n'aime pas, qui n'est pas un développeur Drupal, devenir un élément essentiel de la communauté Drupal, d'avoir contribué de différentes manières. Merci d'être venu et d'avoir montré toutes les avenues et tous les chemins qui permettent à quelqu'un d'y arriver. Je vous en suis reconnaissant.
AmyJune Hineline :
Merci de m'accueillir. J'aime raconter mon histoire parce que d'autres personnes peuvent en avoir une, mais ne la célèbrent pas. C'est vrai ?
Hayden Baillio :
Oui. Et il y a ce mouvement de la part de beaucoup de gens dans la technologie, c'est vrai. Beaucoup d'entreprises sont en train de devenir des entreprises technologiques. Et donc, comme, vous venez de, comme, il y a. Il y a beaucoup d'histoires de gens qui passent de l'hospice à la technologie ou, vous savez, mais dans leurs différentes industries, c'est comme, je veux entrer dans la technologie ou ils sentent qu'il y a plus de sécurité dans la technologie, peu importe à quoi ça ressemble. C'est vraiment cool d'entendre votre histoire et je vous remercie d'être venu. Avant de conclure, nous avons un dernier jeu.
AmyJune Hineline :
Euh.
Hayden Baillio :
Oh, êtes-vous prêts ?
Wendy Hurst :
Nous le faisons.
AmyJune Hineline :
Il nous reste un match.
Wendy Hurst :
Notre dernier jeu de l'émission s'intitule "Pas mon travail". Nous allons vous poser trois questions qui n'ont rien à voir avec votre travail dans le monde réel ou avec tout ce dont nous avons parlé aujourd'hui ou jamais, et tout à voir avec ce que vous savez sur les inventions bizarres à travers l'histoire. Êtes-vous prêt ?
Hayden Baillio :
Intéressant.
AmyJune Hineline :
Oui.
Wendy Hurst :
D'accord, première question.
AmyJune Hineline :
Oh, il y en a plus d'un. D'accord.
Wendy Hurst :
Quel était le but du piano pour chat, une invention du 18e siècle ? S'agissait-il d'un instrument de musique conçu pour que les chats puissent en jouer ? B, d'un piano qui utilisait les queues des chats pour créer des sons, ou C, d'un piano de farce qui pulvérisait de l'eau lorsqu'on en jouait ?
AmyJune Hineline :
Je choisirai A, une comédie musicale.
Wendy Hurst :
Instrument conçu pour que les chats puissent en jouer. C'est faux. Il s'agit de B, un piano qui utilise les queues de chat pour créer des sons.
AmyJune Hineline :
Oh, s'agit-il de queues de chat comme la plante ou l'animal ?
Wendy Hurst :
L'animal.
AmyJune Hineline :
Oh, d'accord.
Wendy Hurst :
Le piano pour chat utilisait des chats placés en rangée, la queue tendue sous un clavier. En appuyant sur une touche, on frappait la queue d'un chat, ce qui l'incitait à glapir. Oh, c'était comme s'il avait été inventé pour divertir la royauté.
AmyJune Hineline :
Oh, mon Dieu.
Hayden Baillio :
Homme.
Wendy Hurst :
Le piano pour chat.
Hayden Baillio :
Wow, je suis prête pour le numéro deux. D'accord, je suis déjà prêt pour le numéro deux. J'apprends quelque chose.
Wendy Hurst :
D'accord, d'accord. Très bien, question numéro deux. Quelle est la particularité du Tamaton, une invention japonaise ? A, il permet de manger des tomates en faisant son jogging. B, il pelait et coupait automatiquement les tomates en tranches. Ou C, c'était un réveil en forme de tomate.
AmyJune Hineline :
Hmm, je vais choisir B.
Wendy Hurst :
La réponse était A, il permettait aux utilisateurs de manger des animaux ou quelque chose comme ça. Permettez-moi de le répéter. Wow, j'ai changé la réponse pour toi.
AmyJune Hineline :
Je l'aurais fait à ce moment-là.
Wendy Hurst :
Vous savez, il permettait aux utilisateurs de manger des tomates en faisant leur jogging. Oui, je me trompe probablement, mais mon tomaton était un robot portable qui s'asseyait sur vos épaules et vous nourrissait de tomates pendant que vous courriez. Il a été conçu pour promouvoir une alimentation saine pendant les marathons.
Hayden Baillio :
Une invention sauvage. Invention sauvage.
Wendy Hurst :
Des tomates, pas des animaux. D'accord.
AmyJune Hineline :
Je me demande si c'est comme. Oui, je me demande s'il y a eu un moment où il s'est retourné. Il s'est levé et vous avez dû l'attraper comme ça ou il vous l'a poussé dans la figure ?
Hayden Baillio :
Il s'est dit, oh, mon Dieu. C'est comme s'il frappait votre joue avec, n'est-ce pas ? Il est comme, désolé. Pour chaque personne audio qui me voit faire ça.
AmyJune Hineline :
Très bien, question numéro trois.
Wendy Hurst :
Numéro trois sur trois. Nous y voilà. Quelle était la fonction du cornet de glace motorisé breveté au début des années 2000 ? A, garder la glace au frais à l'extérieur, B, faire tourner la glace pour vous pendant que vous la léchez, ou C, se remplir automatiquement de glace ?
AmyJune Hineline :
Je vais y aller, B, j'ai vraiment besoin de quelque chose pour faire tourner cette glace pour moi.
Wendy Hurst :
La réponse est B, faites tourner la glace pendant que vous la léchez. Cela a fait tourner la glace pour que tu...
AmyJune Hineline :
Vous n'auriez pas à bouger votre langue en le mangeant.
Hayden Baillio :
Parfois, on regarde des inventions et on se demande si elles sont réelles. C'est l'une de ces choses où l'on se dit : "J'ai inventé quelque chose pour un problème qui n'existe pas vraiment". C'est comme ça. Ça n'existe pas. C'est. C'était génial. Bon travail, AmyJune. Hé, un sur trois, c'est pas mal. Oui, c'est vrai.
Hayden Baillio :
Et le plus important, et aussi, une fois de plus, pas votre travail. C'est vrai. Ce n'est pas à vous de comprendre.
AmyJune Hineline :
Ce n'est pas votre travail.
Hayden Baillio :
Nous jouons mal.
AmyJune Hineline :
Bien.
Hayden Baillio :
J'ai une dernière question à vous poser. Celle-ci est peut-être tout aussi difficile, mais j'espère qu'elle sera un peu plus en rapport avec le sujet. En quoi consiste votre travail ? Si vous aviez un mot que vous pourriez envoyer à chaque mainteneur, contributeur, organisateur dans l'open source, vous pourriez l'envoyer. C'est comme un git, un commit ou un commentaire ou n'importe quoi d'autre. Vous pourriez envoyer un message Slack à tout le monde. Quel serait ce mot ?
AmyJune Hineline :
Apprécié.
Hayden Baillio :
J'adore cela.
AmyJune Hineline :
Pourquoi ? Parce que j'apprécie les choses que les gens font et que je ne peux pas faire. Parce que j'apprécie les choses que les gens font et que je ne peux pas faire. Par exemple, s'il s'agit d'un logiciel open source et qu'ils développent le logiciel, ils modifient le style pour faire les choses comme ils le font. Des modifications CSS de base. Je ne peux rien faire de tout cela. J'apprécie donc chaque engagement que quelqu'un fait parce que cela dépasse mes compétences la plupart du temps. C'est donc comme ça. Et ils font avancer les choses de manière générale. En général.
AmyJune Hineline :
Je veux dire, pas toujours. La plupart de nos mainteneurs s'efforcent de faire avancer les choses.
Hayden Baillio :
Oui, c'est vrai.
AmyJune Hineline :
Et c'est une très, très bonne chose pour nous.
Hayden Baillio :
J'adore ça. Je vous remercie, AmyJune, d'être venue. Je vous remercie, Wendy, d'être notre coanimatrice extraordinaire. Et je vous remercie de regarder ou d'écouter cette émission, où que vous soyez. Et j'espère que vous pourrez le partager avec l'un de vos amis ingénieurs ou non ingénieurs si vous avez tiré un enseignement ou une pépite de cet épisode avec AmyJune et j'espère vous voir dans le prochain épisode. Merci encore, AmyJune, de nous avoir rejoints. Nous parlerons à tous les héros plus tard.
AmyJune Hineline :
Merci, Wendy et Hayden, merci.
Hayden Baillio :
Au revoir.